前スレに貼ってあった以下コピペ

(4)機構関係者は、職務時間外においても、自らの行動が機構業務の信用に影響を与えることを常に認識して行動すること。

(6)機構関係者は、機構関係者としての職務中又は第三者から機構関係者としてみなされる状況下において、別紙に示すハラスメントや性的搾取・虐待になり得る言動を行わないこと。

セクシャルハラスメントとは
・卑猥な冗談を交わすこと
・自らの性的体験談を吹聴すること
・おじさん、おばさんなどと人格を認めないような呼び方をすること
その他ハラスメントになり得る言動
・無視、皮肉、悪口などの言動を特定の人物に対して繰り返し行うこと
・相手の弱点をつき、愚か者呼ばわりし、それをまわりの人に繰り返し言うことで、相手の人格や価値観を否定すること

さすが独法は倫理ガイドラインもしっかりしてる勉強になるな

https://www.jica.go.jp/Resource/about/corp_gov/ku57pq00001zl9wv-att/j_guide.pdf

あなこんだ日記は大丈夫なのか……😮