また応募先から、お祈りメールが届いたよ…。
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お祈りメールよりも
「誰がおまえなんか採用するかよw」
「おまえみたいなコミュ障でパソコンもろくに扱えないような無能を採用するわけないってw」
とでもメールされたほうがいいね >>2
そんなメール送るほど評価低いのなら面接する必要ないし、面接する企業履歴書や職務経歴書で弾かないんだからただのバカだろ >>2
求職に来て落した人間でも
お客さん候補なんだからそんなメール送らないだろ 昔は手紙でお祈り来たが、
それが夏に年賀はがきの余ったやつで来た
_ノ乙(、ン、)_祈られることで>>1くんが信仰の対象になる話? >>1
御社の益々の繁栄をお祈り致します。
これくらいの返信してやれよ。
ジミー大西みたいに返してやれ。 >>1はどちらを望むのか
○何が何でも有名企業、大企業。就職するまでチャレンジ。結果、就職に失敗してバイト、プーにしかなれなくてもしょうがない
○多少給料が低くても、自分を必要としてくれる中小、零細で実務経験、知識を増やす でも雇う側からしてみれば、家族になる人を選ぶようなもんだからな
バイトならまだしも
結局、最低賃金とか簡単にクビにできない仕組みとか、労働者が企業を叩いて勝ち取ったつもりになってるものが、自分たちの子供の首を締めてるんだよ >>1
御社の益々の繁栄をお祈り致します。
これくらいの返信してやれよ。
ジミー大西みたいに返してやれ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています